**中资机构成华尔街银行家“避风港”**
香港——多年来，中资银行一直在香港积极争取华尔街公司的业务。如今，随着外资银行出现裁员潮，中资机构开始吸纳这些银行的前雇员。
据彭博新闻分析证券及期货事务监察委员会的牌照文件显示，过去一年，约有40名前银行家从瑞银集团、法国巴黎银行等外资机构跳槽至中资券商。此前几年，外资银行大举扩张时，曾从中国竞争对手那里挖走超过200名银行家，当时他们预期香港的并购和股票发行交易将会激增。
“这是一种罕见的现象，对许多人来说，这是克服财务困境或继续职业生涯的一步，”香港猎头公司Rodd Hughes的执行合伙人Erick Zhou表示。
然而，迄今为止，新的招聘仍然很少。尽管香港银行林立，但商业环境疲软，给本地银行和外资机构都带来了不利影响。中资投资银行的薪酬通常比外资机构低30%至40%。例如，瑞银集团的高级董事总经理的基本工资约为50万美元（46.3万欧元）。据称，中国国际金融股份有限公司的同等职位基本工资仅约为30万美元。
中国领导人倡导的“共同富裕”政策对高薪酬并不赞同。不过，许多跳槽到中资银行的人是被晋升前景所吸引。另一些人可能已经达成了与客户推荐挂钩的奖金协议。过去，在一些中资投资银行，这可以大大提高收入。
过去三年，有六名曾就职于瑞银集团和摩根大通等国际银行的高级管理人员，即所谓的“负责人员”，转投中资券商。其中一半的变动发生在过去七个月。其中包括两名前摩根士丹利的银行家。
截至2月份的12个月内，中信证券及其子公司中信里昂证券、招商证券和海通国际证券的招聘人数最多。近40%的入职者是前瑞银集团或瑞士信贷的员工。
分析大模型：gemma2
得分：60
原因：
文章主要描述了中资银行在香港市场扩张，并吸引了大量外资银行的银行家加入，这表明中国金融机构的实力和吸引力正在增强。文章也表明中资机构为华尔街银行家提供了新的工作机会，在一定程度上肯定了中国金融市场的发展。
原文地址：Entlassungen treiben Banker auf Jobsuche zu Instituten aus China
新闻日期：2025-03-26
